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Empresas y organizaciones de todos los sectores han experimentado una aceleración digital sin precedentes para adaptarse a nuevos procesos, nuevos patrones de consumo que impone el mercado y una nueva forma híbrida de trabajar que parece que ha venido para quedarse.
Tras un periodo de múltiples cambios en el entorno de trabajo, ahora toca orquestar nuestro ecosistema laboral poniendo la tecnología al servicio de los procesos operativos de la organización.
En ese proceso evolutivo, la adopción de tecnologías habilitadoras del Smart Work es un paso fundamental para mejorar nuestra capacidad de adaptación y poder así absorber todos los cambios presentes y venideros.
Es el momento de pensar en soluciones que giren alrededor de las necesidades de las personas y del nuevo empleado digital, para que este pueda desarrollar su actividad, independientemente de su ubicación física.