Bases del Concurso Future K.

En Kyocera estamos buscando gente como tú para incorporarse a nuestra compañía.
Firma de contrato laboral

1. ÁMBITO TERRITORIAL

La promoción se realizará dentro del territorio nacional de España. 

2. DINÁMICA DEL CONCURSO

Fase 1: Inscripción al concurso. Los alumnos interesados en participar deberán hacer llegar su inscripción a través del formulario habiliado para ello.
Fase 2: Se realizarán pruebas colectivas de pre-selección: psicotécnicos y prueba de inglés. 
Fase 3: Se comunicará a los finalistas que hayan sido seleccionados. 
Fase 4:Tendrá lugar el evento final donde se elegirá a los ganadores definitivos que disfrutarán de una beca remunerada de hasta 6 meses.

3. GARANTÍAS LEGALES

El participante garantiza que no hay terceras partes que puedan presentar ninguna reclamación en relación a su participación por conceptos de protección intelectual u otros.

Los participantes garantizan que cualquier información enviada o suministrada a Kyocera o a terceros en relación con la competición es precisa y se ajusta a la realidad.

Kyocera poseerá todos los derechos de todas las respuestas y podrá utilizar la información facilitada por cualquier participante y dicho uso incluirá, sin restricciones, la exposición de su actuación durante la acción en sus webs corporativas y cualquier otro sitio web que sean de su propiedad o estén administrado por ellos o por cualquier empresa asociada.

Durante la duración legal de los derechos de propiedad intelectual, cada participante otorga irrevocablemente a Kyocera y a todas las empresas asociadas con Kyocera, derechos exclusivos, no transferibles, internacionales y sin cargo alguno o derechos de autor para usar, desarrollar, adaptar y comercializar una parte o la totalidad de su participación u otras
ideas creativas proporcionadas por cualquier participante en el marco de la competición. El participante cooperará plenamente con Kyocera en caso de que Kyocera decida solicitar protección por derechos de propiedad intelectual. Cada participante confirma y acepta que no publicará o colgará en un sitio web o en otros medios administrados por Kyocera o por una empresa asociada a Kyocera o relacionada con la competición un texto, declaración, fotografía, imagen u otro material que pueda considerarse obsceno, difamatorio, infrinja la propiedad intelectual u otros derechos legales de Kyocera o terceros o pueda ser de algún
otro modo ilegal, ofensivo o inapropiado. Kyocera tendrá derecho a retirar cualquier material a discreción propia y a impulsar medidas legales apropiadas contra cualquier persona que descubra o sospeche que ha infringido esta cláusula.

Kyocera y otras partes asociadas pueden realizar fotografías o películas relacionadas con el premio en actividades o eventos asociados con fines publicitarios, promocionales u otros fines comerciales. Mediante el presente, cada participante consiente y acepta que puedan realizarse fotografías, películas y vídeos de su persona durante su participación y en
actividades o eventos asociados. Cada participante otorga irrevocablemente a Kyocera,
a las empresas asociadas con Kyocera y a terceros socios comerciales derechos de uso internacionales y sin compensación alguna para usar la actividad del participante, su fotografía, vídeo, dibujo, imagen, representación y voz u otros en cualquier medio, incluyendo, sin restricciones, en televisión, Internet, catálogos de productos y folletos, vídeos y expositores de punto de venta, y cualquier otro material impreso o escrito relacionado, con fines publicitarios, de promoción, marketing y venta de los productos de Kyocera o de
las empresas asociadas con Kyocera, para la promoción de la competición o para la promoción de las actividades o la marca Kyocera o de las empresas asociadas con Kyocera.

4. DESCRIPCIÓN DEL PREMIO

El premio será la posibilidad de disfrutar de una beca remunerada de hasta 6 meses en uno de los dpto de Kyocera.

5. EXCLUSIONES

Aquellas personas que no tengan la posibilidad de firmar un convenio de colaboración entre la empresa, una entidad universitaria y/o escuela de negocio.

6. POSIBLES CAMBIOS

Kyocera se reserva el derecho a ampliar las posibles formas de participación en la promoción, suspenderla o ampliarla.

7. POLÍTICA DE PROTECCIÓN DE DATOS

a. Identidad del Responsable del Fichero.
KYOCERA Document Solutions España, S.A. con domicilio en: C/ Manacor, 2 – Edificio Kyocera, 28290, Las Rozas, Madrid (en adelante Kyocera), informa al CANDIDATO de que los datos de carácter personal indicados en su Currículum Vitae así como los que sean generados o solicitados durante la entrevista, serán incorporados a un fichero responsabilidad de Kyocera, debidamente inscrito en el Registro General de Protección de Datos.

b. Finalidad del Tratamiento
Kyocera tratará los datos de carácter personal del CANDIDATO con la finalidad de gestionar su candidatura en los procesos de selección de personal presentes o futuros.

c. Destinatarios de la Información
Sus datos no serán cedidos a ningún tercero sin su consentimiento o sin habilitación legal para ello.

d. Carácter Obligatorio o Facultativo de la Información Solicitada.
Los datos obligatorios serán identificados como tales en el momento de su solicitud.
La negativa a suministrar dicha información podría impedir el buen desarrollo del proceso de selección, debiendo descartar su candidatura.

e. Ejercicio de Derechos.
El CANDIDATO podrá ejercer sus derechos de Acceso, Rectificación, Cancelación y Oposición mediante envío de comunicación escrita al domicilio social de Kyocera, identificándose como CANDIDATO de un proceso de selección de personal de Kyocera, aportando fotocopia de su DNI o documento equivalente y concretando su solicitu.

f. Compromisos del CANDIDATO en Materia de Protección de Datos
El candidato se compromete a: Facilitar información actualizada, exacta y veraz cuando le sea solicitada. Informar a Kyocera de cualquier modificación que sufra la información facilitada, a través del procedimiento indicado para el ejercicio del derecho de Rectificación. Guardar secreto sobre la información confidencial o datos personales responsabilidad de la Empresa a los que tenga acceso con motivo del proceso de selección del cual forma parte, compromiso que subsistirá aún después de finalizado dicho proceso independientemente de haber sido seleccionado o no.

g. Conservación de sus Datos
En caso de que el CANDIDATO no fuera seleccionado para el presente proceso de selección, Kyocera conservará sus datos durante el plazo de un año, si su candidatura resultara interesante para futuros procesos.
Si el CANDIDATO no desea que sus datos sean conservados durante ese plazo, podrá ejercer su derecho de Cancelación, a través del procedimiento descrito anteriormente.
Pasado el plazo de un año, Kyocera podrá volver a ponerse en contacto con Usted para solicitar la actualización de sus datos y la renovación de su consentimiento para conservarlos durante un año más.

h. Medidas de Seguridad
Kyocera ha adoptado las medidas de índole técnica y organizativas necesarias que garanticen la seguridad de los datos de carácter personal y eviten su alteración, pérdida, tratamiento o acceso no autorizado, habida cuenta del estado de la tecnología, la naturaleza de los datos almacenados y los riesgos a los cuales estén expuestos, ya provengan de la acción humana o del medio físico o natural.

i. Conformidad del CANDIDATO
El CANDIDATO manifiesta haber leído y comprendido la presente POLÍTICA DE PRIVACIDAD y consiente expresamente el tratamiento de sus datos de acuerdo con las condiciones expresadas. 

Las cookies y su privacidad.

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